近日，宾川县2026年“百日千万招聘专项行动”暨沪滇劳务协作乡镇巡回招聘会在全县10个乡镇火热铺开。作为巡回招聘的重要一站，州城镇党委、镇政府高度重视，以一场接地气的“岗位摊”，把优质岗位和暖心服务送到群众“家门口”，用实干行动书写稳就业、保民生的履职答卷。

州城镇巧借华侨社区“赶集日”人流如织的契机，在社区街头支起了“岗位摊”。一张张岗位信息表整齐铺展，一句句耐心解答温暖人心。通过发放资料、现场答疑、岗位推介等方式，让求职者足不出社区就能知政策、选岗位、对接需求，真正实现就业服务“零距离”。“在家门口就能看到有保障的岗位，不用专门跑县城，太方便了！”前来赶集的群众纷纷驻足翻看，交口称赞。

这场招聘会是沪滇劳务协作政策落地生根的生动缩影。25家企业携970余个岗位齐聚一堂，涵盖普工、技术、服务、后勤、文员、管理等多个门类，可满足不同学历、不同技能求职者的多元需求。其中，沪东中华造船、振华重工、京东物流等9家上海知名企业带来岗位820余个，月薪多在6000元至15000元之间，且普遍提供食宿、缴纳社保，为外出务工者吃下“定心丸”；云南澜沧江物业、大理科思达农业等16家本地企业提供岗位150余个，让不便远行的群众就近就业、顾家增收。一外一内的岗位布局，彰显了沪滇协作“输血”与“造血”并重的政策深意。招聘会还兼顾高校毕业生、农村劳动力、退伍军人等重点群体，做到了就业服务“一个都不能少”。

招聘会既是“岗位摊”，也是政策宣传的“流动站”。活动现场，工作人员同步开展就业创业政策宣讲，发放宣传资料120余份、服务群众80余人次，围绕就业补贴、技能培训、创业扶持、权益保障等群众关切的话题逐一解读，让好政策飞入寻常百姓家。镇党群服务中心工作人员下沉一线提供就业指导，推动公共就业服务向基层延伸、向末梢覆盖，有效破解了就业信息不对称、服务触达不充分等基层难题。