截止2月6日，宾川县已完成10个乡镇90个村（居）民委员会换届选举任务，共选举产生村（居）民委员会委员462名，其中：主任90名，副主任178名，女性184名；实现“一肩挑”的村（社区）有89个；35岁以下年轻干部进入村（居）民委员会202人；实现女村（居）民委员会主任12名。完成59个村（居）务监督委员会推选工作，占比56.56%。

自2020年11月25日全面启动村（社区）“两委”换届工作以来，宾川县始终坚持压实责任、密切协作，以最高的标准、最严的要求、最实的作风狠抓工作落实，实现了全县村（社区）“两委”换届选举工作的扎实推进。整个换届过程统筹到位、组织有力、平稳有序，真正选出了新班子、换出了新气象、实现了新开局。

谋划到位，夯实换届选举基础。始终坚持以县委、政府为统领，及时成立了以宾川县委书记杨泽亮为组长，五人小组其他领导为副组长，县级相关部门负责人为成员的换届工作领导小组，先后召开调度会3次、推进会3次、约谈会1次，适时全面掌握换届工作推进情况，及时解决突出问题，确保了换届工作平稳有序推进。同时做好审计、政策培训和换届人选的分析研判、舆论引导工作，为换届工作夯实了基础。

统筹有力，确保“一盘棋”抓推进。坚持统筹协调抓指挥，全面实行挂图作战，建立每周工作提醒制度，压实工作责任、倒排工作任务。全面落实县级领导班子成员挂乡包村、乡镇领导班子成员包村联户制度，压实县级挂包单位职责，调动挂钩部门力量全力参与村（社区）换届选举工作。并建立村（社区）“两委”换届选举指导联系制度，县换届办综合协调组10名工作人员分别联系指导10个乡镇，重点对村（社区）“两委”换届选举大会前的准备工作进行实地业务指导和审核把关，确保选举大会程序合法、所需材料质量过硬。

措施精准，营造良好换届风气。10个乡镇抽调671名镇级干部职工，下派90支由乡镇挂村领导任组长的换届工作指导组，驻村蹲点指导，严格把控换届工作流程和选举过程，守好换届选举一线关口。县评议办、县委组织部、县纪委监委等相关部门抽调30人，组建5个县级换届工作指导组，全覆盖实时督导4轮次，收集反馈、督办整改发现问题40余条，确保换届工作程序规范。在“宾川红e”“今日宾川”等微信公众号开设村（社区）“两委”换届专栏，发布换届相关信息文章80余篇，乡镇、村（社区）粘贴悬挂宣传标语775条，发放“十二严禁”“十二不准”提醒卡500份，着力营造起和谐有序的换届环境。

加强防控，唱好防疫主旋律。宾川县严格落实疫情防控措施，根据省州疫情防控工作要求，90个村（社区）按照“一村一策”的原则制定完善换届选举疫情防控工作方案。在召开大会进行选举期间，集中各乡镇卫生院、卫生室医护力量前往各个选举地点，确保每个会议地点都有由1医1护组成的医疗组进行驻点保障，对前来参会的人员进行体温检测和健康码查验、分发口罩、消毒等措施。会议全过程除主席台就坐人员外，所有参会人员均全程佩戴口罩，保持适当距离。会后也做好跟踪健康随访，确保换届选举全过程安全、健康、有序进行，不留隐患。

发布/宾川县换届办