力角镇牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风，以等不起、慢不得、坐不住的紧迫感和责任感，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，持续推动重大项目、重点工作、特色产业等各项年度重点任务落实落地、快速见效，推进“两个革命”开展“学做”活动。

强化项目思维，争做担当作为“火车头”。全面推行项目工作法，围绕目标任务、聚焦工作重点、紧盯民生实事，在日常工作中将每次例会、重要会议安排部署的工作形成《工作提醒》，把各项工作任务细化为一个一个具体的项目，吃透政策、倒排时序、挂图作战、合力攻坚，实现工作任务项目化、项目清单化、清单具体化，使目标明确、责任具体、完成时限清晰明了。同时，推行工作任务完成情况通报制度，分管领导每周对工作落实情况及下步打算进行汇报，镇纪委每周对督查情况进行通报，对工作开展得好的作交流发言，工作推进缓慢的做表态发言，形成了谋项目、争项目、推项目、督项目、评项目的工作闭环，营造了转作风、强责任、抓落实的良好工作氛围。

2022年以来，力角镇共发出《工作提醒》6期，涵盖党建、疫情防控、护林防火、平安建设等多项工作内容，全镇疫苗接种、森林防火等中心工作有序开展，实施的高标准农田建设、桑园河道治理等多个重大项目建设工作高效推进，开列的力角镇冬早蔬菜精深加工壮大村集体经济项目等3项党委基层党建重点项目稳步落实，全力推动基层重点工作提质增效。

扎实深入一线，培育基层工作“领头雁”。以力戒“以会议落实会议、以文件落实文件”等形式主义、官僚主义为出发点和落脚点，力角镇以班子领导带头下沉一线为突破口，带领全镇干部职工白天全员下沉工作一线、项目一线、基层一线，就村集体经济、疫苗接种等重点工作与村组干部面对面分析问题、找对策、抓落实，班子领导自己的内业则在晚上加班处理，做到领导在一线指导、情况在一线掌握、干部在一线历练、问题在一线解决、经验在一线总结。

通过一线工作法打造了一支有战斗力、能做事、会干事的“领头雁”，提高了班子的凝聚力和战斗力，充分发挥了领导干部的带头引领作用，团结带领全镇干部群众一个项目一个项目推、一个难题一个难题攻坚，全力答好“大理之问”宾川答卷。力角镇以“学做”活动为抓手，以“书记院坝（楼宇）协商会”活动为载体，坚持在一线解难题、办实事、解民忧，让“一线问题一线解决”成为干部转作风、为民办实事、推动硬落实的高效平台。

截至目前，全镇完成班子民生实事计划3件、班子成员和普通党员为民办实事清单575件，精心组织“书记院坝（楼宇）协商会”49场，解决问题58个。

用好典型引路，跑出经济发展“加速度”。全面推行典型引路法，深入践行“两山”发展理念,紧扣“生态立镇”战略定位，大力推进以柑桔、葡萄、石榴“三果”为主的特色农业产业“上山”发展，按照“公司+基地+农户”“龙头企业+扶贫车间”产业链条思路，“十三五”期间累计实施招商引资项目25个，引进州外到位资金4.93亿元，实施张家柑桔产业园、力角石榴示范基地等4个沪滇协作扶贫项目，建成金丰汇猫猫山石榴基地、沃土农业专业合作社沃柑基地等百亩以上规模化特色优质水果种植基地50多个，不断创新联农带农机制，大力发挥农业龙头企业和合作社的带动作用，示范带动低收入人群实现产业转型升级，农业集约化、规模化、专业化水平不断提高。积极学习借鉴先进地区的经验做法，把实用管用的措施带到工作中来。

同时注重选树身边榜样，深刻剖析工作中形成的一些对经济社会发展产生明显推动作用的工作措施、形成重大突破的典型案例，以长效机制固定下来，通过典型引路、先锋开路、示范带路，形成以点带面的辐射效应，把“一花独放”转变为“百花齐放”，推动力角经济社会高质量发展。